长沙怎么选择好的月嫂

新的月嫂国家标准
016年2月1日起，国家标准委发布的《家政服务母婴生活护理服务质量规范》正式实施。根据该标准，月嫂年龄应为18岁到55岁，具有初中以上文化程度的女性；上岗服务时应着统一工作服，定期参加职业培训，不断提高自己的护理知识和专业技能；无刑事犯罪记录，无精神病史和传染病等。
以高层“金月嫂”为例，要求有高级育婴师、高级管家、中级营养餐饮师资格证书、48个月以上母婴生活护理服务工作经验，且至少48个月对顾客的满意度和无投诉，可为母亲和新生儿提供心理咨询。照顾生命和婴儿保健。
培训资质决定培训是否正规合法
目前，市场上有很多培训机构，很多没有办学资格的中介机构也在做培训。他们的经营范围没有培训范围，没有办学资格属于非法办学，也没有资格申报资格考试。
教学场所、教材和教学实习场所要求，具有办学和培训资格的机构不得设在二居室或三居室的居民楼内进行教学。课堂照明、通风、环保、安全、消防、卫生、温度等理论与实践教学的固定场所，应当符合国家有关规定。
培训课程质量决定学员就业影响收
根据新国标的要求，月嫂需要具备育婴师技能、家政服务技能、营养师技能，优秀的悦威可以为孕妇提供心理咨询、新生儿和婴儿的生活护理和保健等。
市场上很多培训机构为了压缩培训成本，学习的课程仅仅针对育婴师的考证内容，整个周期不到10天。课程不包括家政服务、营养和产妇护理。受训人员虽然**了考试并取得了证书，但还没有学到真正的就业技能。这直接导致培训结束，受训人员只能持证上岗，缺乏实践技能，找不到工作或无法返乡。
后期服务以及就业推荐
目前市场上很多培训课程都是单独负责对学员的证书进行审核，即使学员完全脱离公司，不再提供免费的再培训，也不再为学员提供就业机会，导致学员无处可去。如果他们毕业后找不到合适的工作就去。所以在学习之前，首先要问培训学校能否为学生安排就业，同时要了解未来就业学生的就业情况和就业率。

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