如果你已经有了完善的培训教材，精心设计了授课计划，但培训后评价却是“不过如此”。这是为什么呢？

培训的内容固然重要，但如果传授的技巧和方法不得当，就无法达到理想的培训效果。企赢TTT培训课程几乎囊括了培训师授课时所需要的所有技巧，掌握了这些技巧，不管是否能够遇到“配合的好学员”，整个培训课堂效果都应该是生动而充满乐趣的！

通过本课程的学习将使您：

1．了解培训师的素质要求，掌握成人培训的原则；

2．通过培训师职业塑造，提升培训师的内外修养；

3．通过上台训练与点评，克服上台紧张焦虑情绪；

4．通过辅导和训练，提高讲授能力与表达能力；

5．掌握活跃的课堂技巧。

课程大纲：

一、基本培训理论

●培训的概况

●传统教育与现代培训的区别

●培训三要素

●培训是“Dish” 还是“Dessert”?

●培训师是“医院”还是“药房”？

●学习迁移vs.体验式学习圈

●成人培训的特点

●成人教育与儿童教育的区别

●成人学习的障碍

●企业培训效果不佳的原因

●学员台上一分钟呈现

●授课讲师进行专业点评辅导

二、内训师的使命和任务

●培训师是……?

●培训师与教师的区别

●企业为什么要建立内训师队伍？

●内训师的责任和使命是什么？

●内训师面临的问题与挑战

●培训师的四个角色

●培训师能力模型

●什么是内训师的快乐？

●什么是内训师的痛苦？

●优秀讲师的三个珍惜

三、有效教学技巧

1、培训内容生动化的呈现手法

2、培训内容逻辑结构呈现法

3、打造培训的“七个一”工程

4、不同教学方式的特点与选择

5、教学设备和培训道具的使用技巧

四、培训师控场技巧

●培训中突发事件的处理技巧

●与学员沟通的技巧

●应对各类型的学员

●培训实施中的纠偏

●成功组织培训小贴士

五、现场感染力训练

●如何处理登台的恐惧？

●如何使你更具备感染力和亲和力？

●肢体语言训练

●表达训练

●学员台上五分钟呈现

●授课讲师进行专业点评辅导

六、与时俱进最 新呈现技巧

●五星呈现法

●影视呈现法

●游戏化学习实践与运用

七、参与各类主题演讲竞赛如何准备

●身心准备三大法则

●如何让演讲稿吸引人亮点纷呈

●如何进行赛前呈现形式准备胜人一筹

●实战案例分享

八、现场呈现技巧PK比赛

●小组选拔参赛代表

●代表现场演讲PK

●学员现场投票选出冠亚季

●授课将师现场专业点评辅导

客户评价：

1、上课的氛围和模式比较喜欢，不是照本宣科！值得选择！

2、学习过程中，胡老师带领我们了解一个培训师需要做到哪些，她为我们梳理培训的整个流程，让大家对培训有了基本认知。

3、两天的课程全听下来，我觉得任老师的课程是非常契合我的实际情况，非常实际，对我的帮助非常大。

4、这次有幸能听到郭老师的课程，收益匪浅，尤其是视频案例的点评，让我们学得开心又领悟道理。

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