（1）项目背景。例如，项目名称、客户名称、项目的商业目的等。 （2）项目经理、项目经理的主管领导、客户方联系人、客户方的主管领导，项目领导小组（即项目管理团队）和项目实施小组人员。 （3）项目的总体技术解决方案。 （4）项目管理团队进行剪裁的结果，包括： ·项目管理团队所选择的项目管理过程； ·每个所选过程的执行水平； ·对这些过程所需的工具与技术的描述； （5）干系人的沟通需求和适用的沟通技术。 （6）为处理未决事宜和制定决策所需开展的关键管理评审，以便审查相关内容、严重程度和紧迫程度。

项目管理计划可以是概要的或详细的，并且还可以包含一个或多个分计划。根据PMBOK指南的规定，项目管理计划包括一系列的管理计划，再加上项目基准，即： ·属于项目范围管理知识领域的：需求管理计划、范围管理计划、范围基准。 ·属于项目时间管理知识领域的：进度管理计划、进度基准。 ·属于项目成本管理知识领域的：成本管理计划、成本绩效基准。 ·属于项目质量管理知识领域的：质量管理计划、过程改进计划。 ·属于项目人力资源管理知识领域的：人力资源计划。 ·属于项目沟通管理知识领域的：沟通管理计划。 ·属于项目风险管理知识领域的：风险管理计划。 ·属于项目采购管理知识领域的：采购管理计划。 　　也就是说，项目管理计划作为项目的一个总体计划，包括了项目管理8大知识领域（即整合管理除外的所有知识领域）的所有计划作为它的子计划。另外，一份完整的项目管理计划应该还要包括计划编制所依据的基本资料（或基本资料目录）。这些基本资料是计划编制工作的基础，称为支持细节，例如，假设条件、计划编制所用的基本方法等。

在项目管理领域，基准是一个十分重要的词汇，考生必须掌握。基准是一份经过批准的项目管理计划加上（或减去）经批准的变更，以便作为比较的基础，据此考核项目执行情况的好坏，确定实际绩效是否在可接受的偏差范围内。如果要对基准进行变更，只有变更控制委员会才有权力批准，项目经理无权批准。常见的基准包括范围基准（包括范围说明书、工作分解结构和工作分解结构词典）、进度基准、成本绩效基准和技术基准（即质量基准），以及综合性的绩效测量基准。范围基准、进度基准和成本绩效基准整合起来，形成绩效测量基准，但绩效测量基准有时也可以包括技术基准。专业的企业培训公开课课程汇总平台