我认为这很有用。通过培训，提高员工的沟通能力。同时，你应该让你的员工不要急于辞职。如果业绩提高，就会有留下来的压力。

谁应该申请你应该很清楚，想想自己，沟通很重要。沟通不仅仅是工作场所的沟通。如今，培训行业流行90后的思维，让90后进入企业。首先，培训当然是有用的。每个培训产品都有其应用组。不同的应用群体可以学习不同的应用技能，这对培训很有用。

另外，对于同一群体的培训，一定有一些训练方法和套路是通用的，这也是学员相互认可的因素。