应届毕业生申报人才引进,需要深圳缴纳社保吗?

编辑:佚名 更新时间:2019年04月03日
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不需要,只要是在规定的年限内,后期能够将报到证改派到深圳就可以。一般规定广东省外的学校在二年内是可以按应届生入户到深圳来的,不用交社保,如果是广东省的学校则规定是毕业一年内就可以不用交社保,应届入户到深圳的,超过期限的话,就不行。

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一、入户条件 (一)本市(区)组织、人力资源和社会保障部门批准的招(调)工(干)人员及批准随同迁入的子女。 随迁子女属继子女的,申请人与该子女生父(母)结婚应满2年;未满2年的,申报人现场申请放弃该继子女随迁,不影响正常业务办理。 (二)申请人无参加国家禁止的组织或活动的记录。 二、入户申请材料 (一)到公安机关办理落户时出示含指标卡编号的短信。无法提供短信的,可在办理时说明情况,公安机关使用身份证号码调取指标卡数据。 (二)申请人户口薄、身份证。 (三)申请人携带随迁子女的,收取随迁子女的户口薄、身份证(未满16周岁可免收取)、《出生医学证明》。 在国外出生的,还需我国驻该国使(领)馆认证;未认证的,提交国内公证机关出具的出生证明中文翻译件的公证书。

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网上申报 需要百度到深圳人社局的人才引进系统中申报,这里会需要到深圳社会统一账号,一般第一次点开的市民都需要先注册,简单的了解一下注册过程,如果有账号的话可以先直接登录,点击“在职人才引进”。 进入填写页面期间需注意现在只有个人申报和单位申报这两种方式,如果在申报过程中页面没反应,可以使用IE浏览器再试一下。

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在职人才引进业务开通了个人直接申办渠道,在职人才可以自主选择单位申报或个人直接申报的方式办理人才引进业务,取消原个人申报方式的代理环节,大幅减少办事人员的时间成本、经济成本。 (一)申请人登录广东政务服务网深圳市或深圳市人才引进系统,注册个人账户,填写个人信息并测评通过后提交。属个人申办的,直接打印《深圳市在职人才引进呈报表》及《材料清单》;属用人单位申办的,由用人单位经办人审核申报信息后提交系统,打印《深圳市在职人才引进呈报表》及《材料清单》转交申请人。

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