中级会计职称前景

事务所：小所和外资大所的云泥之别

职业状况：所有的事务所工作都有一个特点，那就是：累!区别在于很多小事务所，待遇低，加班不给加班费，杂事多……外资事务所一般待遇要好的多，但从某种方面来说，他们的工作任务更重，甚至有传言说在那里是“女人当做男人用，男人当做牲口用”，加班更是家常便饭，著名的“安达信日出”就是指员工经常加班后走出办公楼就能看到的日出。但在事务所确实能学到很多东西，即使是小所，因为人手的问题，对于一个审计项目，必须从头跟到尾，包括和送审单位的沟通等等，能充分锻炼能力。大所则是对团队合作以及国际会计准则、专业性、意志等方面能给予地狱般的磨练。

中级会计报考注意事项

一、是否符合报名要求

中级会计考试的报名条件相对严格一些，在报名之前，考生首先要看一下自己的条件是否符合报名要求，只有具备资格，才能进行报名。

1.坚持原则，具备良好的职业道德品质;

2.认真执行会计法及相关法律法规，无严重违反财经纪律的行为;

3.履行岗位职责，热爱本职工作。

除具备以上基本条件外，还必须具备下列条件之一：

1.取得大学专科学历，从事会计工作满五年。

2.取得大学本科学历，从事会计工作满四年。

3.取得双学士学位或研究生班毕业，从事会计工作满二年。

4.取得硕士学位，从事会计工作满一年。

5.取得博士学位。

二、掌握科目特点

首次报考中级会计考试，需要了解考试科目的特点。中级会计考试的科目分别是中级会计实务、财务管理、经济法。

中级会计实务是难度**的一门，复习内容比较的多，像长期股权投资、非货币性资产交换、金融资产、债务重组、所得税、都应该着重进行复习。

财务管理公式多，计算量大，这要求考生具备较强的计算能力，另外中级会计考试采用机考作答的方式，考生需要能熟练的操作机考系统，准确无误的输入公式以及特殊符号。

经济法的内容杂，需要背诵记忆的部分比较多，一味的死记硬背不利于经济法的复习，要在理解的基础上进行记忆，找对方法。

中级会计职称薪资水平

1企业招聘中级会计师，一般是担任哪些岗位呢？
首先，财务部内岗位和证书并不是直接对应关系。就我们公司来说，考过中级职称的员工里，既有主管、经理等管理层财务人，也有会计和出纳。你明白了吧，这张证书并不等于更高职位的offer。
但是，从招聘的角度说，我们会对一些岗位提出“持有中级会计职称”这个要求，比如总账会计、会计主管和财务经理，三个岗位的应聘者如果没有中级职称，是根本进不了面试环节的。
为什么提出这个要求呢，一方面这是个法律问题：根据《会计法》，担任单位会计机构负责人（会计主管人员）的，应当具备会计师以上专业技术职务资格或者从事会计工作三年以上经历。另一方面，我们认为：只有持有中级职称或其他更高级别证书的财务人，才有胜任这些岗位的专业能力。
当然，我们也会在非管理层会计岗位的招聘要求中注明：具有中级会计职称者优先。
2总账会计、会计主管和财务经理是必须要有中级职称的。可以给我们介绍下这些岗位的职责和薪资范围吗？
按照职位由低到高的顺序介绍一下。
总账会计需要负责财务部的全盘会计套账。这个岗位的任职前提是熟悉所有会计业务的核算与复核工作，也就是具备费用会计、结算会计、往来会计、成本会计、预算会计与存货会计这些岗位所需的能力。总账会计的主要职责是编制总账、出具财务报表。
会计主管是财务部中会计核算团队的主管，有的公司也把它叫做财务主管。其主要职责是根据财务制度研究、布置、检查、总结各项财务会计工作，也要编制资金筹集与使用计划，提出财务报告。
财务经理是仅次于财务总监的管理者。该岗位的职责包括：负责财务部的日常管理、制定并完善企业财务制度与流程；编制并组织实施财务预算报告、管理资金与资产。
薪资当然等价于岗位工作量以及能为公司带来的价值。在我们公司，我们针对这三个岗位给出的薪资范围是：总账会计6000-8000，会计主管8000-10000，财务经理10000-15000。当然，不同的城市和行业，还有企业的性质与规模都会影响薪资范围。据我了解，《会计法》规定：国有独资和国有资产占控股地位或主导地位的大、中型企业必须设置总会计师。不过这些企业中的总会计师的职责与我所说的会计主管无差。

中级会计职称学习方法

考试科目

会计中级职称考试科目有三个：《中级会计实务》、《财务管理》和《经济法》

1、坚持原则，具备良好的职业道德品质；

2、认真执行《中华人民共和国会计法》和国家统一的会计制度，以及有关财经法律、法规、规章制度，无严重违反财经纪律的行为；

3、履行岗位职责，热爱本职工作。

除具备以上基本条件外，还必须具备下列条件之一：

1、取得大学专科学历，从事会计工作满五年。

2、取得大学本科学历，从事会计工作满四年。

3、取得双学士学位或研究生班毕业，从事会计工作满二年。

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