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深圳经验萃取方法培训

来源:教育联展网    编辑:李振    发布时间:2019-09-11

组织经验即**实践,是介于理论和企业专家案例之间的可以复制的方法论;组织经验萃取就是将日常工作中的经验萃取为规律,并形成可以快速复制的工作方法。组织经验萃取不仅是组织沉淀知识和经验的必经之路,也是员工提高自身学习能力的有效方法。

课程目标

Course objectives
Course objectives
  • 01

    学员能熟练运用还原分析表、问题卡等工具进行有效的经验萃取

  • 02

    能够通过复盘分析工具判断出经验的可传承价值

  • 03

    能够准确的识别真伪案例

  • 04

    运用案例编写五步法准确编写案例

课程大纲

Course outline
Course outline

  • 模块一、经验萃取对组织的价值

    1、萃取的价值及意义

    2、萃取与回顾的区别


  • 模块二、经验萃取前的五个确定

    1、方向的确定

    2、主题的确定

    3、人选的确定

    4、受众的确定

    5、目标的确定


  • 模块三、经验萃取的流程及实操

    1、经验萃取的基本原则

    2、关键要素提炼


  • 模块四、复盘分析与二次萃取

    1、复盘分析的四要素

    2、复盘中的关键内容激发迭代

    3、复盘后的二次萃取及提炼

    五、萃取成果转化及应用

    1、萃取成果之四化

    2、完整编写及制版

课程要素

Curriculum elements
Curriculum elements
  • 课程方式:

    采用小班制公开课模式,全国滚动开班。可定制内训。

  • 课程对象:

    企业内部讲师、业务专家骨干、业务团队管理者。

  • 课程时间:

    公开课时间和地点请咨询客服。内训时间由企业指定。

老师介绍

The teacher introduced
The teacher introduced
  • 成都经验萃取培训课程

    悦扬 经验萃取专家

    中国平安特邀内训师培养专家、经验萃取专家,22年企业培训相关经验,先后服务多家世界500强公司,积累了相当丰富的培训经验。在企业经验萃取领域,以1个外部导师+3个内部专家的1+3模式,成功为企业梳理和萃取众多经验成果...

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  • 成都销售经验萃取培训费用

    刘睿 原Google中国北方区培训负责人

    18年培训及中高层管理经验,曾历任Google中国北方区培训负责人、央视网企业频道培训总监兼渠道总监。持续专注培训师培训和课程开发领域,亲自组建或辅导逾200家企业内部的培训师队伍建设,先后为移动通讯系统、电力系统、金融银行系统、百余家上市公司及制造型企业培训出近万名企业专、兼职内训师...

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  • 成都经验萃取培训

    王兴权 组织经验萃取引导师

    组织经验萃取引导师,内生式课程开发催化师,自2009年开始专心致力于组织经验萃取技术的研究、培训和咨询,可以为关键岗位萃取佳实践,呈现为岗位操作手册;为一线人员萃取佳实践,呈现为话术/口诀;为中高层管理者培训催化,形成佳实践管理案例集;为讲师萃取佳实践,形成专业手册...

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  • 成都经验萃取方法公开课

    刘俊鹏 培训体系构建专家

    培训体系构建专家,学习项目与设计专家,曾服务于世界最大鞋企任职高级培训经理,美资集团任职培训总监,国内著名生活用纸上市企业学院院长职务。专注于企业岗位经验内化的内部讲师培养,以关注组织关键任务落地为出发点,让培训真正产生价值,让学员真正学到技巧。

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客户评价

The customer evaluation
The customer evaluation
  • 1、组织经验萃取对于我来说是一个陌生概念,本以为这个课程会像听天书一样,但老师化繁为简,化简为趣,化趣入道,很好的阐述了经验萃取技术,很受用。

  • 2,经验萃取技术可以把优秀经验萃取成显性化的新手操作宝典,对我们企业非常有用。

  • 3,课程理论扎实,内容丰富而直接有效,老师讲课浅入深出,亲和而不失激情,理性而不失幽默,很不错。

  • 4,老师善于调动和引导,课堂气氛活跃,课程内容重点突出,让学员**愉快的掌握了课程要点和技能。

机构介绍

Institutions to introduce
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