诺达**介绍
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天津TTT培训师培训班
来源：教育联展网 编辑：andy 发布时间：2019-02-15
企业发展迅速，市场变化无穷。
如何建设人才队伍？
来了又走？为什么人才留不住？
空降“大虾”？还是自我培养？
战略和管理是由外部机构培训的！
如何培训内部技术?我知道但我讲不出来?讲了没效果？
如何传承技术、制度、文化体系的培训技术？
建立一支强大的内部培训队伍，学习培训技术，实现战略目标！天津TTT培训师培训班
TTT内训师培训课程的收益
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01
具备客户理解能力，能够从企业角度，主动提出员工学习建议报告和学习方案
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02
具备将企业业务问题转化为培训需求的能力
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03
能够逻辑严密的建立业务需求与培训需求之间的链接关系
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04
完成组织内学习项目的开发工作
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05
高质量的完成授课活动
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06
以科学的方法给出令人信服的项目评估结果
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授课课时
2-4天（根据企业学员实际情况而定）
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适合对象
企业内部培训师、经理、主管、有志成为培训师的人员
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培训形式
全程互动，案例分析，体验学习，实战演练，角色扮演，案例研讨，**愉快
了解详情
课程特色
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课堂教学
将复杂枯燥的专业问题简单化、生动化、生活化讲授
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训练巩固
核心知识点配套专业的工具、模型进行学习、训练和理解
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案例分析
全程选择与受训学员相关的课程案例进行教学
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示范辅导
课程以演练为主，理论为辅，导师现场一对一点评、示范、带教
TTT内训师培训课程大纲
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第 一部分精彩呈现
一，引入：培训师应该是什么样子？
二，说的精彩——你会当众表达吗？
三，问的精准——引导式互动教学
四，节奏把控——进阶控场技巧
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第二部分课程开发
一，成人需要什么样的课程
二，如何找到有价值的资源
三，梳理课程结构/教学方法设计
四、全流程教学设计简介
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第三部分课程设计与呈现
分组实操演练
上午：课程开发、授课准备、内容答疑
下午：实战演练，评分指导
TTT内训师培训老师推荐
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冯进讲师
321定制化实力讲师
人力资源实战派讲师
管理沟通哲学践行者
魅力人资职场缔造者 -
简富临讲师
人大人力资源管理博士
ILM国际工商管理讲师
CityGuilds培训讲师
HBSP管理导师中文讲师 -
丁坚讲师
高级人力资源管理师
管理学博士资深专家
高校总裁班客座教授
数千家大型企业培训 -
刘成熙讲师
台湾知名管理培训讲师
两岸三地实战培训师
管理咨询与培训经验
三年授课每年280天以上
企业客户评价
1，很慷慨地与人分享自己成长经验中的点点滴滴，用自己的实践经历来证明一种生活方式的价值和可行性。
2，诺达**刘向明老师利用他精彩的演练来分享了他的管理理念，实打实的培训让我们感叹。
3，丁坚老师很亲切，而且讲的课程很实用，对我帮助很大，期待下一次的合作。
4，诺达**陈琦老师用各种多元化的授课方式，风范幽默独特。
5，邱明俊老师会结合一些大家比较感兴趣的表演或者心理学等来给大家讲解，让我看更容易理解，也让我们看到了老师的独特性。
