【职场中职业素养培训好不好？】

人是企业中最重要的资源，情绪是人的活动的动力源泉。忧愁、悲伤、愤怒、紧张、焦虑、痛苦、恐惧、憎恨……是员工在日常工作中最常见的消极心理体验。

员工培养和塑造职业化素养不仅对于本人的成长、发展，提升思维境界和职业能力有帮助，而且对于企业来说，也是提升人力资源竞争力，以及整体员工素质的必由之路。

本课程通过现场与学员大量的互动，通过引导和启发员工的职业思维和意识，改善他们的心智模式，提高对对职业的敬业精神，对岗位的钻研精神，对企业的认同和归属感，对同事的信任和沟通，对事业的热爱，以及融入团队的能力。佛山员工基本职业素养培训

【时间】：1天(H)

【方式】：体验互动+课程解析+情景演练 +觉醒感悟(演讲65%+体验25%+10%案例讨论)

【课程对象】：公司培养人才、新生代人才，企业优秀骨干

【课程特色】：

本课程基于优秀人才而设计的五大版块课纲：1.职业化人才素养修炼、 2.职业化人才必备的五大心态、 3.职业化人才必备五大能力、4.职业化人才优秀品格、5.打造职业化高效团队

从职场菁英到精英的蜕变之旅，从人才到人财的成长之路，从个人到团队的发展之才，从无效率到高效执行之才!

【课程大纲】：

第 一讲：职业化人才素养

第二讲：职业化人才必备的五大心态

第三讲：打造职业化高效团队

1、课程总结，回顾一天的收获与成长!

2、领导总结发言!

3、合影结束!

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