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西安员工心态培训课程

来源:教育联展网    编辑:李振    发布时间:2019-09-12

员工心态培训咨询

员工心态培训课程导读

你是否曾因员工之间、上下级之间相互抱怨,推卸责任而叹息?

当你的企业(部门)遇到问题时,你希望员工去找方法还是找借口?

希望他们勇于承担责任,检查错误并改进还是相互抱怨,相互推卸责任?

希望他们积极主动为公司着想,为团队付出还是希望他们做事斤斤计较,只顾个人得失?

一个健全的心态,比一百种智慧更有力量。阳光的人视失败为垫脚石,消极的人视失败为绊脚石。阳光的人在忧患中能看到机会,消极的人在机会中看到忧患。阳光的人用心态决定成败,消极的人用成败决定心态。阳光的人用心态驾驭命运,消极的人被命运驾驭心态。

员工心态培训课程目标

一、全面培养员工的职业意识、职业道德、职业心态和职业素养。

二、重点提高员工应对压力的能力,能够及时调整情绪,树立阳光积极心态。

三、从人性的本质出发,改变员工的心智模式,提升职业化整体水平。

四、启发员工思维,树立敬业、责任、宽容、忠诚、积极、谦虚、进取、协作、诚信的职业素养,追求卓越的人生品质

员工心态培训课程介绍

课程时间

全国滚动开班,具体时间可点击下方咨询。

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课程对象

企业全体员工

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课程特色

通过案例研讨与分析,引导学员主动思维,帮助学员自我探索与提升。

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培训方式

讲解演绎、案例解析、分组讨论、头脑风暴与沙盘模拟等教学方式结合。

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员工心态培训课程大纲

一、积极的心态管理

1. 心态革命:我相信、我看见

2. 武装自己:每天进步一点点

3. 乐在工作:让工作成“快乐”生产基地

4. 知行合一:让思想飞翔、让行动结果

5. 感恩的心:感恩是一种智慧

二、打造职业化习惯

1. 卓有成效:我能贡献什么?

2. 注重执行:用结果说话

3. 现地现物:有问题,现场解决

4. 消除浪费:降低成本就是增加利润

5. 规则意识:服从是员工的天职

三、责任胜于能力

1. 选择了工作就等于选择了责任

2. 许三多真傻吗?

3. 人们为什么对责任敬而远之?

4. 岗位股份制公司

5. 强者承担责任、弱者逃避责任

四、工作重在到位

1. 到位不到位,相差一百倍

2. 要想发展快,工作先到位

3. 要想没问题,工作先到位

4. 要想效益高,工作先到位

5. 工作到位的八个基本要求

五、高效率地工作

1. 讨论:为什么人们总说“很忙”?

2. 如何管理时间?

3. 分清轻重缓急

4. 生命若不是现在,那是何时?

5. 与其盯着新闻,不如常照照镜子

六、如何有效沟通与协作

1. 良好的人际沟通与协作

2. 沟通漏斗原理

3. 沟通:鼓舞对方达成行动

4. 沟通步骤:编码、解码、反馈

5. 有效的倾听与表达技能

七、 做团队欢迎的人

1. 团队智慧:利他就是利已

2. 团队与群体的区别

3. 团队的行为曲线

4. 团队建设的基本原则

5. 团队案例分享

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    员工积极心态训练专家,中国门店心态培训导师,国家二级心理咨询师,实战销售技巧提升教练,店长心态激励训练导师,经销商加盟商心态激励导师,有十三年实战销售及团队管理经验,七年培训行业经历,授课经验丰富,教学方式独特,课程实战有效...

员工心态小故事

美国知名主持人“林克莱特”一天访问一名小朋友,问他说:“你长大后想要当什么呀?”小朋友天真的回答:“我要当飞机的驾驶员!”林克莱特接着问:“如果有一天,你的飞机飞到太平洋上空所有引擎都熄火了,你会怎么办?”小朋友想了说:“我会先告诉坐在飞机上的人绑好安全带,然后我挂上我的降落伞跳出去。”当在现场的观众笑的东倒西歪时,林克莱特继续注视这孩子,想看他是不是自作聪明的家伙。没想到,接著孩子的两行热泪夺眶而出,这才使得林克莱特发觉这孩子的悲悯之情远非笔墨所能形容。于是林克莱特问他说:“为甚么要这么做?”小孩的答案透露出一个孩子真挚的想法:“我要去拿燃料,我还要回来!!”。

你真的听懂了手下的话了吗?你是不是也习惯性地用自己的权威打断手下的语言?我们经常犯这样的错误:在手下还没有来得及讲完自己的事情前,就按照我们的经验大加评论和指挥。反过头来想一下,如果你不是领导,你还会这么做吗?打断手下的语言,一方面容易做出片面的决策,另一方面使员工缺乏被尊重的感觉。时间久了,手下将再也没有兴趣向上级反馈真实的信息。反馈信息系统被切断,领导就成了“孤家寡人”,在决策上就成了“睁眼瞎”。与手下保持畅通的信息交流,将会使你的管理如鱼得水,以便及时纠正管理中的错误,制定更加切实可行的方案和制度。


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企赢培训学院是专业的企业管理培训、咨询服务平台,一直致力于企业管理技能的提升,以“培训企业管理人才,提升企业管理水平”为己任,为企业量身定制个性化的培训解决方案,实战的管理课程和实效的管理咨询服务,公司目前建立了国内自己的讲师资源库,涵盖了国内各行业、各领域的主流讲师,其中储备师资达6000多位,签约合作优质讲师2000多位。专注企业培训,助力企业成长!咨询热线:18820199226(微信同号)

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