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广州管理课程价格

来源:教育联展网    编辑:李振    发布时间:2019-05-16

正所谓“攻心为上,攻城为下”,作为企业的领导者,只有“理”了员工的心,才可能高效地“管”好人。

这些本性通俗地称为人的“心理开关”,包括个体和群体“开关”。企业家需要学习这些“永恒”的“开关”,这些开关无处不在,并且不会随着社会动荡而起伏。

管理心理学正是对这些“开关”进行了提炼和总结。例如,倾听能助人主动解决问题,强权更能满足一线员工对安全感的需要,示弱能满足高手的表现欲望,意识到旷世奇才的理性精神能更好合作,领导与团队文化应该互相补充而达到均衡状态。

课程目标

Course objectives
Course objectives
  • 01

    帮助管理者理清高效企业行为背后的心理机制

  • 02

    了解个体行为的一般规律,熟知需要、动机与行为的关系

  • 03

    提高针对不同个性特点的人采取相应管理措施的能力

  • 04

    提升影响和改变员工的态度、进行因人而异管理的能力

  • 05

    提升在不同情境下调动人的积极性的能力

  • 06

    系统的分析管理心理学的方法和工具如何在企业实践中进行运用

课程要素

Curriculum elements
Curriculum elements
  • 课程方式:

    采用小班制公开课模式,全国滚动开班。可定制内训。

  • 课程对象:

    企业老板、总经理、中高层管理者、团队领导者。

  • 课程时间:

    公开课时间和地点请咨询客服。内训时间由企业指定。

课程大纲

Course outline
Course outline

  • 模块一、管理心理学概述

    一、管理心理学内涵和四个假设

    二、管理心理学的沿革

    三、管理心理学的价值和意义


  • 模块二、人性假设与管理

    一、中国传统的人性假设

    二、西方的人性假设理论

    三、人性在管理中的运用

    四、Z理论与Z式管理

    五、马斯洛的需求层次理论


  • 模块三、人性假设与管理

    一、个性(人格)的内涵

    二、人格的分类

    三、气质、性格差异与行为

    四、能力与管理、培训

    五、知觉与管理

    六、归因

    七、态度与行为

    八、价值观与行为

    九、工作满意度


  • 模块四、激励与需要

    一、需要、动机与行为

    二、内容型激励理论

    三、过程型激励理论

    四、综合型激励理论


  • 模块五、群体心理与团队管理

    一、群体心理与群体行为

    二、打造有效的团队

    三、冲突与人际关系管理


  • 模块六、DISC沟通密码

    一、沟通的内涵和意义

    二、影响编码和解码的主要因素

    三、沟通的过程模型

    四、沟通的特点互动:角色扮演

    五、上行沟通、下行沟通的目的

    六、组织正式沟通和非正式沟通

    七、沟通的障碍与改善

    八、沟通的有效性技能


  • 模块七、领导力塑造

    一、领导的内涵

    二、领导者与管理者的区别

    三、领导者权力来源分类

    四、现代领导体制的发展

    五、关于领导研究中有代表性的重要理论


  • 模块八、组织文化与组织变革

    一、组织文化

    二、组织变革

课程特色

The course characteristic
The course characteristic
  • 理念导入

    导入管理心理学的先进理念

  • 案例研讨

    结合案例分析讲解便于学员吸收。

  • 充分互动

    充分交流互动有利于发挥其主体作用

  • 小组分享

    小组方式分享自己的学习体会。

老师介绍

The teacher introduced
The teacher introduced
  • 季锴源 知名管理心理学应用讲师

    管理心理学讲师,知名管理心理学应用讲师,原中兴通讯管理咨询机构的创始人、总经理,现任北京师范大学珠海分校应用心理学研究中心常务副主任,副教授研究员。先后获得工商管理硕士和心理学硕士学位,以及澳门城市大学心理学博士。

    预约讲师
  • 胡鹏飞 管理心理学实战专家

    4年EAP(企业员工心理援助计划)咨询经验,6年企业管理与心理学培训经验,领导特质分析PDP专业咨询师,PET父母效能训练导师,中科院心理测量师,上海交通大学海外教育学院特聘讲师,北京大学MBA课程研修班特聘讲师...

    预约讲师
  • 王云鹏 领导力与管理心理学专家

    北京大学经济学学士,对外经济贸易大学工商管理硕士(MBA),北京大学管理学博士,领导力与管理心理学专家,国际亲子教育导师,NLP执行师导师,行为心理学导师,自2003年开始讲课,授课十五年,不断的更新课程内容、只讲精品课程...

    预约讲师
  • 金树松 企业管理咨询师

    管理学学士,北大心理学硕士,清华大学、、云南财经大学、英国格林威治大学MBA、总裁研修班客座教授,有十余年企业管理实践,曾任知名家电知名家电、通讯、房地产上市集团总经理秘书...

    预约讲师

客户评价

The customer evaluation
The customer evaluation
  • 1,内容贴近工作,很符合工程实际,实用性与理论结合;老师的能力、沟通表达能力强,以能力树威信,得尊重。

  • 2,受益良多,对以后的管理工作,实践工作有很大的帮助。

  • 3,老师的专业知识丰富,谈吐风趣幽默,课程设置合理,很吸引人,一天的课程一点也没感到枯燥,我的很多困惑都得到了解答,满意!

  • 4,真实不虚此行!课程具备战略高度和实用性,是理论与实践相结合。

合作流程

Cooperation process
Cooperation process
  • · 前期课程咨询
  • · 填写报名表
  • · 发送邀请函
  • · 确认时间地点
  • · 支付课程费用
  • · 现场参加课程

机构介绍

Institutions to introduce
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企赢培训学院是专业的网络营销培训、咨询服务平台,一直致力于企业管理技能的提升,以“培训企业管理人才,提升企业管理水平”为己任,为企业量身定制个性化的培训解决方案,实战的管理课程和实效的管理咨询服务,公司目前建立了国内自己的讲师资源库,涵盖了国内各行业、各领域的主流讲师,其中储备师资达6000多位,签约合作优质讲师2000多位。专注企业培训,助力企业成长!咨询热线:18820199226(微信同号)

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