济南人力资源培训机构哪家好？济南这么大，还是要看你具体是哪里的，不限地域通用的就网课了，去环球网校看看。

环球网校人力资源师试听，请点击这里

人力考试培训为什么选择环球网校

一、网校资历：环球网校全程是环球职业教育在线，职业类考试起家的，目前也是国内NO.1的培训网校，网校资历雄厚，辅导经验丰富，过关有保障。

二、师资力量：培训什么最重要，当然是老师最重要，环球人力的老师都是业内的名师，汤小洁，付子健，邓莉莉，这都是人力资源培训界的大拿讲师，尤其是汤小洁老师，都是为汇丰银行，中国移动，美的集团等500强企业提供咨询培训服务的常客。点此试听环球人力汤小洁等名师

三、课程齐全：环球的人力资源师考试培训一级、二级、三级、四级都有授课，可以说是人力资源考生的一站式培训机构。

以上从几个方面介绍了环球网校的人力资源师考试培训的课程，人力资源师考试，必听环球网校。

春节假期：人力资源管理师备考小建议

春节假期：人力资源管理师备考小建议

第一、坚持不懈的参加课程培训十分重要。

各种对应的培训班是通过各类考试的不二法门，要相信自己没有拿到合格证书之前就一定是个需要学习提高的人，要谦虚且更要坚持。谁都知道培训是有用的，但交纳了不菲的培训费之后，能够熬过艰苦的培训不迟到、早退、缺旷的人却少之又少!每一节课对我来说都很有用，建议如果没有十分必要的理由，大家就安心上课啦，多学知识毕竟是自己的嘛!

在课堂上每多记住一个知识点，就等于离成功又近了一步。

第二、从课程中找到适合自己的复习方法。

我将基础知识和工作要求结合起来看，原因很简单：工作要求是基础知识的扩展和应用。这里面有很多的共同点，相信大家也能找到。对于人力资源各环节的理解，我觉得贯穿一条主线，那就是岗位分析。围绕这一步骤，人力资源工作才能找到它的落脚点和入手处。

当然，对于书本上隆重推出的少数例题，要多看看，主要是学习解题的方法，考试时照搬方法会事半功倍。(当然没有内容的照搬，咱门出题的老师都不傻——地球人都知道!)

第三、适当的做题比滥做练习效果更好。

我也就是做了两套练习(分别是上一年的考题和一套模拟题)，目的很明确就是了解题型、测试答题速度。本人认为知识掌握的牢固程度不一定通过大量的练习来测定。其实对于少数的练习，能从独立的题目上跳开去，联想到相关的知识点并马上能考虑得到答案就可以了——这也就是大家常常说的举一反三。

第四、考试的过程中调整答题顺序。

前面的知识型选择题没有什么多说的，只有一个原则：快!只有把自己有把握的题目快速的答完，才能有时间答和检查没有把握的题。

当然，在都是选择题的考试中，时间就是金钱，从今天咱们就试着让自己写字快一些吧，这肯定有好处的!当然实在做不完，就按前面的办法，丢低分值的题吧，毕竟不需要满分通过。

第五、不管什么时候什么原因(例如看电视，和别人聊天，刷抖音)，当你刚巧遇到某个人力资源的知识点，却想不起来或者无法解决，马上处理。

百度也好，翻书也好，答疑也好，私教也好，一定要找到正确答案。答疑，提问之前，先自己仔细复习 思考 查阅，这个过程可以强化记忆。不要一有不懂马上就问。

第六、教材，是当成字典来使用的。

以讲义为基础进行复习效率更高。在备考过程中，你可能会变得焦虑，像炸药桶，随时想炸。试着平复内心，随时提醒自己，任何事，都要先想想怎么解决。

第七、早饭要吃，不管吃什么，但一定要吃。中午小睡一会。(但我中午常常由于赶笔记而忘了睡觉)。晚上和家人在一起看半个小时的电视。我认为挺重要。

第八、注意劳逸结合

每天，其实我也都会玩一会儿游戏，也会运动一下(在家做一套简单的keep)，但会提前计算好时间(这些时间都从睡觉的时间中扣除)。这些事得看你自身对睡觉的抵抗能力有多强。一直紧绷着学习、考过这根弦会让人很疲惫的，适当的放松也是很必要的一件事。

最后，我觉得最重要的还是已经说老了的那句话：“今日事，今日毕”。如果没成功，可能失败的根源就是从第一次“算了，明天再说吧”开始的。

希望每一个考人力资源管理师的人都可以顺利上岸，快乐升职。