上海市人力资源管理师培训

随着我国各行各业不断世界接轨，我国大部分企业的人事部门，也转变成为了人力资源管理部门。而掌握专业人力资源管理知识，拥有职业资格证书的从业人员极其稀少，据了解HR人才的缺口在全国达50万人以上，仅上海保守估计缺口就在4万人左右，大连已达到3万人左右，目前全国已有13000多人参加了该职业的资格认证，该职业的人才已成为社会中的紧缺人才，经过专业培训，拥有资格证书的HR人才，已成为企业争夺的对象。

针对想要从事人力资源管理相关行业的学员，上海全领教育开设了人力资源管理师培训课程。课程学习招聘与配置知识，主要包括招聘需求分析；工作分析和胜任能力分析；招聘程序和策略；招聘渠道分析与选择；招聘实施；特殊政策与应变方案；降低员工流失的措施。经过课程的学习，帮助学员掌握招聘和配置的知识，从而提升学员的知识储存量，更好拿下人力资源管理师证书。

为什么选择上海全领教育？因为全领教育有着科学的课程设计，课程结构严谨紧凑，能够帮助学员高效学习。其次，全领教育跟着时代的步伐，不断的更新课程内容，让学员学到的都是与时俱进的知识和技能。再次，全领教育的上课时间都是弹性化的，灵活开班，很大程度上便利学员的学习，学员不用因为时间不对，而错过开课时间。