人力资源师
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课程介绍Course Introduction
人力资源管理师二级
背景：
《企业人力资源管理师职业资格**》是中国人力资源和社会**部在2003年推出的职业资格鉴定之一，是建立准入制度后人力资源行业的通行证，该**具有很高的权威性上海描慧企业管理咨询有限公司已经举办考前培训班四年多，**复习教材，小班化教学，滚动开班，开班时间以网站*终公布为主。 我们郑重承诺：一次免费试听，三次由于教学质量不满意，我们全额退款。到目前位置，上海人力资源开发网已经拿到**学员近1000名。将以打造中国人力资源经理人专业的摇篮为继任。授课老师均来自出题老师、编书老师、阅卷老师、面试老师为专业授课团队,考试合格率均超过市合格率。
报 考 资 格
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级别名称 |
等级 |
申报条件 |
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学历 |
工作经历 |
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高级
人力资源
管理师 |
一级 |
取得本职业二级职业资格**，现任中型企业人力资源部正副负责人及以上职务或大型企业人力资源部人事经理及以上职务。 |
继续从事本职业工作2年以上 |
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具有大学本科及以上学历，现任大型企业人力资源总监及以上职务。 |
连续从事本职业5年以上 |
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人力资源
管理师 |
二级 |
硕士 |
从事本职业工作1年以上 |
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大学本科 |
从事本职业工作3年以上 |
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大学专科 |
从事本职业工作5年以上 |
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取得助理人力资源管理师资格** |
从事本职业工作2年以上 |
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助理
人力资源
管理师 |
三级 |
大学专科（高职）
取得人力资源管理员资格** |
从事本职业工作1年以上 |
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人力资源管理员 |
四级 |
高中、中专毕业 |
从事本职业工作1年以上 |
考试项目与方式：
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等级 |
考核内容 |
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一级 |
实务技能（项目策划） |
综合能力（命题论文、论文答辩） |
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二级 |
理论机考（选择判断） |
技能笔试（案例分析、项目策划） |
专业英语笔试 |
面试 |
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三级 |
理论机考（选择判断） |
技能笔试（案例分析、项目策划） |
专业英语笔试 |
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四级 |
理论机考（选择判断） |
技能笔试（案例分析、项目策划） |
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1、1967年12月31日之前出生的学员英语成绩只作参考。2、鉴定考试一般每年4月、9月、12月举行，具体考试时间见劳动局职业能力鉴定中心通知。3、各项目成绩相互独立，全部及格则鉴定**，由我国劳动与社会**部颁发《中华人民共和国职业资格**》；如有单项不合格者则只需补考此项即可，其它单项成绩两年内有效。 |
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报名费用：
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序号 |
班级类别 |
级别 |
费用 |
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1 |
高级人力资源管理师 |
一级 |
6300元 （含培训费、教材费），其中考务费900元 |
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2 |
人力资源管理师 |
二级 |
3700元 （含培训费、教材费）其中考务费695元 |
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3 |
助理人力资源管理师 |
三级 |
2150元 （含培训费、教材费）其中考务费150元 |
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4 |
人力资源管理员 |
四级 |
1615元 （含培训费、教材费）其中考务费115元 |
报名材料：
1、学历证复印件、身份证复印件各一份。
2、一寸证件照2张、两寸证件照2张（黑白、彩色均可）。
3、单位证明（格式如下）
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二三四级格式 |
兹证明***同志在**公司从事人力资源相关工作满**年，特此证明！
加盖单位公章并签署日期 |
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一级格式 |
兹证明**同志在**公司从事人力资源***（管理职务）满**年。
公司属于***行业，现有从业人员***名，年销售总额***万元，资产总额****万元，特此证明！
加盖单位公章并签署日期 |
4、320*470白底电子照片一张，用于**使用。
学院优势：
1、**复习教材、每周有家庭作业，实行严格考勤制度；
2、小班化教学、由出题、教材、面试老师组成的强大师资阵容；
3、两年内未**者，可以免费重读；
4、学员可以**论坛和电话免费咨询工作中碰到的各类工作问题；
5、优先享受我院举办的各类讲座和论坛；
6、免费加入上海人力资源俱乐部，成为会员，下载资料，分享活动；
7、免费帮助学员推荐人事行政工作；
8、常年滚动开班，随时就读，差生享受单独辅导；
9、就近入学，有莘庄、七宝、徐汇、人民广场、火车站、华师大班等教学点，师资统一由总部指派。
学校介绍University Profile
上海纺织工业职工大学是经市政府批准、国家教委备案的、培养经济管理工程技术人才为主的独立设置的成人高校，始创于1955年的上海纺织干部学校，是一所有50多年办学历史的独立设置的成人高校。学校建校50多年来，在顺应上海都市化社会经济发展中，始终坚持面向经济建设主战场，灵活办学、按需施教，不断改革创新。
目前，学校有专职教师80余名，其中80%以上具有中高级职称。在近年来新进的教师中，研究生、海归研究生占了相当的比例。在专职教师中，有相当一批既有理论、又有实务能力的双师型的教师，为顺利进行教学、提高教学质量提供了充分的**。多名教师荣获上海市“育才奖”。
学校座落在上海市中心的北端，蜿蜒的苏州河畔。占地面积30000平方米，建筑面积40000平方米。有教职工140余人。
学校教学设施完备、先进，有教学大楼、阶梯教室楼、办公楼、综合楼、商务大楼、餐厅和宿舍楼等，拥有多个计算机房、语音室、多媒体实验室以及其他专业用实验室。开通了校园宽带网、网上阅览和视听阅览。
为了顺应上海国际化大都市社会发展和人才发展的需求，学校开辟了服装设计、应用艺术设计、会计、英语、电子商务、物流管理、文秘、市场营销、视觉传达艺术设计等高职学习专业。开办了“1+1”领导干部强化培训，中央党校本科、专科函授班，澳科大研究生班以及其他中短期的各类培训，轮训学习班。
1997年，学校获得上海市教委颁发的上海市成人高等教育评估“优良院校”的称号；2003年，荣获上海市总工会颁发的“上海市职业道德建设先进单位”称号。1999、2001、2003、2005、2007、2009年连续获得上海市级“文明单位”；
几十年来，学校为行业和社会培养了大专毕业生9332多名，培训各级各类专业人员82723多人次，毕业学生遍及全市及全国各地。
2006年2月24日，根据上海纺织“科技与时尚”总体战略步骤的安排，上海纺织党校、纺织职大、纺织干部学校合并为纺织党干校。实行一套领导班子，三块牌子的管理模式。近年来，根据上海纺织控股（集团）公司产业调整的整体规划，作为集团公司下属的教育资源相对集中的上海纺织工业职工大学视“发展时尚教育”为融入纺控“科技与时尚”主战略的新途径。从2006年开始积极探索时尚教育的发展模式，经过两年多的探索与实践，较为全面地提出了时尚教育发展的规划。时尚教育也被正式列入上海纺织控股（集团）公司三年产业发展规划中，发展方向是为时尚制造业、服务业提供管理人才和创意设计人才。2009年上海纺织控股（集团）公司将投资七千余万元在上海纺织工业职工大学所在地（长寿路652号）建设 “时尚教育培训”大楼，目前已完成大楼建筑概念设计的招投标工作。
学校站在新的起点，立足新的高点，紧贴上海纺织“科技与时尚”的战略部署，勇于探索和开拓发展学校时尚教育的新领域。
