目前软件人才缺口巨大，良好的产业前景和匮乏的人才现状，使越来越多的IT企业关注软件相关人才的储备工作。

软件测试的前景

软件测试的前景是蛮好的..但前提是要学会很多东西..像楼上那位讲的..“至少要了解2种以上的OS基本知识。第二、要能编写测试计划、测试用户、缺陷报告、测试报告。第三、要至少掌握一门自动化或性能测试工具，且能独立编写测试脚本”等..其中最重要的是“要至少掌握一门自动化或性能测试工具”.如果你做到这点..你的测试前景应该就蛮好的..
至于职业规划..我目前培训加实习这段时间觉得我的编程基础太差..准备自己先学习点实用的语言.其次英语也很重要..一定要努力学习英语..然后自己看看网上招测试的要求.向那个目标发展..找到工作后.边工作边学习..一两年之后.相信你的测试之路就会越走越顺..

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  **学期课程

  MyShopping_MyDVD
  MyBank_V 网站
  学生成绩管理系统_学生成绩管理系统
  MySchoolBsae_QQ数据库管理
  MySchool_QQ用户信息管理
  MyKTV_超市商品管理

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  第二个学期的课程

  网络电视精灵_银行ATM取款机系统
  学生成绩管理系统_宠物商店
  电子宠物_当当网
  新闻发布系统_论坛短消息
  影院售票系统_易买网

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  第三个学期的课程

  租房网_游戏点卡在线销售系统
  问答系统_JBOA办公自动化管理系统
  代理商系统_青鸟朋友网、第三波书店
  人力资源管理系统_在线拍卖系统
  客户关系管理系统_青鸟在线投票系统
  电子商务系统_中国KAB创业教育网

ACCP8.0是北大青鸟联合IT行业优秀技术专家和人力资源专家共同研发的产品，是北大青鸟的拳头产品。

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  从零开始

  
  

  计算机基本操作，Ofice软件，Flash , Photoshop等常用软件。从零开始,打基础，建立学习信心。

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  熟悉流程

  **学期阶段项目
  使用JAVA理解程序逻辑
  使用HTML语言和CSS开发商业站点

  职业素质训练**学期
  使用C#语言开发数据库应用系统
  C#语言和数据库技术基础

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  融会贯通

  
  

  第二学期阶段项目：
  使用JSP/Servlet技术开发新闻发布系统
  使用Java实现面向对象编程

  职业素质训练第二学期：
  优化Myschool数据库设计
  深入.Net平台的软件系统分层开发
  使用Query快速高效制作网页交互特效
  深入.Net平台和C#编程

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  深化技能

  
  

  职业素质训练第二学年：
  实用Java企业级技术开发大型系统
  开发基于Ajax和控件技术的web应用系统
  使用Struts2框架开发租房网站
  使用ASP.NET技术开发网上书店
  使用Hibemate开发租房系统
  使用ASP.NET MVC开发企业级应用

软件测试有什么用

级别：操作技能级。考核计算机基础知识及计算机基本操作能力，包括 Office 办公软件、图形图像软件。
科目：计算机基础及MS Office应用、计算机基础及WPS Office应用、计算机基础及Photoshop应用，一共三个科目。
形式：完全采取上机考试形式，各科上机考试时间均为 90 分钟， 满分 100 分。
获证条件：总分不低于 60 分。
考核内容
三个科目的考核内容都包括计算机基础知识和操作技能两部分。各科目对基础知识的要求相同，以考查应知应会为主，题型为选择题，分数占全卷的 20%（20 分）。
办公软件类考试，操作技能部分包括汉字录入、Windows 系统使用、文字排版、电子表格、演示文稿、IE 的简单应用及电子邮件收发。
Photoshop 考试，要求了解数字图像的基本知识，熟悉 Photoshop 的界面与基本操作方法，掌握并熟练运用绘图工具进行图像的绘制、编辑、修饰，会使用图层蒙版、样式以及文字工具。
题型及分值比例

不喜欢像高中一样只在教室学习，太枯燥

来自北大青鸟职业教育研究院的数百名资深技术专家把控课程技能点组成，
数百名专业教育专家指导不同课程内容的实施方式，
让课程内容更前沿，更实用，让学习方式更严谨，更科学。

软件测试报考条件/时间

1． 锻炼出一双测试的眼睛。我的一个朋友，她也是做软件测试的，她说，有一次她和她老公去买笔记本电脑，她一眼就看出液晶屏上有几个坏点，而她老公却看不出来。她说，这要归功于她有一双测试的眼睛。测试的眼睛，就是对问题特别敏感，能够发现常人发现不了的问题。测试员就是要找软件中的问题，有了这双眼睛会让你收益非浅。耐心，细心和经验，会有助于我们到达这个要求。
2．平和的心态。从心理学上说，每个人都不喜欢别人对自己挑毛病，程序员也是这样。所以，要以平和的心态去看待发现的软件问题，以平和的心态去和程序员交流。千万不要以为自己发现了几个问题，就可以责怪程序员，或者冲过去骂他们一顿。也不要在背后谈论谁谁谁不行，bug太多。一个项目是大家共同做的，需要举集体之力才能做完。我们测试员发现的问题多，表明项目的风险又少了一点，应该高兴才是。如果你的脾气不好，可能这个恶名会掩盖你的真才实学，很可惜的。

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此项调研同样以学员从业周期为主线，学员工作1-2年以后，除了薪资发生不同程度变化外，各自的工作岗位也发生了变化，

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  学员就业岗位

  对近5年毕业学员的调研数据表明，学员毕业后的1-2年内，处于磨练期，只有少数技术扎实、适应能力强的学员能够走到工程师或者项目/技术主管的岗位，但是随着项目经验、社会阅历的的积累和增加，学员成为技术骨干和管理者的比例也大幅度提高，在毕业2-3年的时间内，47%的学员转变为工程师角色，20%的学员担任主管，8%的学员晋升为项目经理和技术总监职位，在3-5年的区域，担任项目经理和技术总监职位的比例已经提升至20%，主管职位比例提升至35%。

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培养职场精英，成就每一个家庭的幸福生活

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  关于北大青鸟教育

  北大青鸟APTECH，中国IT职业教育的先行者，由北大青鸟集团与印度阿博泰克（APTECH）合资成立于1999年。依托北京大学优质雄厚的教育资源和背景，秉承“教育改变生活”的发展理念，一直致力于培养中国IT技能型紧缺人才，**特许加盟和院校合作两大经营模式以及先进的IT职业教育课程体系在教育领域广泛开展合作。目前北大青鸟200余家授权培训中心遍布全国60多个重要城市，全国合作院校超过600所，同10000余家知名企业建立了战略合作伙伴关系，累计培养和输送85余万IT职业化人才进入IT行业。北大青鸟将继续继续领航中国职业教育，培养职场精英，成就每一个家庭的幸福生活！

软件测试选择机构的注意事项

第三方独立的测试机构目前只有**和省级两级，一般为各省软件测评中心。但也有些企业成立的软件测试机构符合ISO17025体系要求，成为**或省级软件测评中心。
信息应用系统工程一般具有较强的行业背景，第三方测试机构**有相同或相近的工程测试经验，以利于完成系统工程的功能测试。
现代信息应用系统规模越来越大，测试环境及测试工具对于测试的效率及效果有决定性的影响。在选择第三方测试机构时，应当优先选择有完善的测试环境和先进的测试（管理）工具公司。
测试机构的测试工程师的资质和素质对于实际工作效率有很大的影响，应该优先选择测试工程师技术全面，并掌握测试工具的第三方测试机构。

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