目前软件人才缺口巨大，良好的产业前景和匮乏的人才现状，使越来越多的IT企业关注软件相关人才的储备工作。

软件测试的前景

软件测试还是比较适合女生的软件测试工程师是个没有性别歧视的职业。
软件测试工程师不同于软件工程师，软件工程师多为男性，因为软件开发工作需要很强的逻辑推理能力，而软件测试工程师不需要天天去思维创造，工作重点是在注重经验的积累上面，同时，软件测试工程师要查找软件的缺陷需要具备的素质与女性所有的细心，耐心，安静，敏感等各个方面很吻合。这是其一。其二，软件测试工程师需要调节软件开发人员、项目经理和自身的关系，因为是在找软件编程人员的漏洞，所以在沟通方面女性具有独特的优势。

• 

  **学期课程

  MyShopping_MyDVD
  MyBank_V 网站
  学生成绩管理系统_学生成绩管理系统
  MySchoolBsae_QQ数据库管理
  MySchool_QQ用户信息管理
  MyKTV_超市商品管理

• 

  第二个学期的课程

  网络电视精灵_银行ATM取款机系统
  学生成绩管理系统_宠物商店
  电子宠物_当当网
  新闻发布系统_论坛短消息
  影院售票系统_易买网

• 

  第三个学期的课程

  租房网_游戏点卡在线销售系统
  问答系统_JBOA办公自动化管理系统
  代理商系统_青鸟朋友网、第三波书店
  人力资源管理系统_在线拍卖系统
  客户关系管理系统_青鸟在线投票系统
  电子商务系统_中国KAB创业教育网

ACCP8.0是北大青鸟联合IT行业优秀技术专家和人力资源专家共同研发的产品，是北大青鸟的拳头产品。

• 

  从零开始

  
  

  计算机基本操作，Ofice软件，Flash , Photoshop等常用软件。从零开始,打基础，建立学习信心。

• 

  熟悉流程

  **学期阶段项目
  使用JAVA理解程序逻辑
  使用HTML语言和CSS开发商业站点

  职业素质训练**学期
  使用C#语言开发数据库应用系统
  C#语言和数据库技术基础

• 

  融会贯通

  
  

  第二学期阶段项目：
  使用JSP/Servlet技术开发新闻发布系统
  使用Java实现面向对象编程

  职业素质训练第二学期：
  优化Myschool数据库设计
  深入.Net平台的软件系统分层开发
  使用Query快速高效制作网页交互特效
  深入.Net平台和C#编程

• 

  深化技能

  
  

  职业素质训练第二学年：
  实用Java企业级技术开发大型系统
  开发基于Ajax和控件技术的web应用系统
  使用Struts2框架开发租房网站
  使用ASP.NET技术开发网上书店
  使用Hibemate开发租房系统
  使用ASP.NET MVC开发企业级应用

软件测试有什么用

考试方式：
一、包括软件测试基本原理、测试方法、技术基础知识部分，采用笔试考试，考试时间120分钟，满分100分。
二、软件测试工程实践部分，上机操作完成下列内容：
1.软件测试过程管理实践，包括测试设计、测试准备、测试用例的执行、软件问题报告的填写、软件问题的跟踪解决。
内容描述：
(1)给定一个被测系统地描述，要求建立测试项目组、分配人员角色、进行系统功能分解、编写测试用例。
(2)执行测试，对于发现的测试问题填写软件问题报告。
(3)作为测试/开发人员，追踪处理问题报告的状态转换，直至问题的解决。
整个过程通过QESuite软件测试过程管理平台进行。
2.白盒测试实践。针对给定的被测程序设计测试用例进行测试，达到要求的语句覆盖率和分支覆盖率。

不喜欢像高中一样只在教室学习，太枯燥

来自北大青鸟职业教育研究院的数百名资深技术专家把控课程技能点组成，
数百名专业教育专家指导不同课程内容的实施方式，
让课程内容更前沿，更实用，让学习方式更严谨，更科学。

软件测试报考条件/时间

1、市场需求大，在国外，开发人员同测试人员比例接近1:1，国内软件测试工程师现在缺口大，软件测试人才供不应求的现状决定了该行业的竞争压力会相对较小，对励志于在该行业有所追求的职场人来说，是一个极有利的形势。
2、软件测试人员不仅检测产品质量，更熟悉整个工作管理流程，对于项目从立项到上线交付的每一个环节都将参与，所以无论技术还是管理，能力都将得到极大的提升。
3、入门门槛低。许多人会存在这样的误区，认为软件测试须有一定的学历和计算机知识，其实这是错误的。学习软件测试的门槛很低，几乎是零基础学习，所以不用担心学不好。
如果有的一定的开发基础，对代码又非常的熟悉，加上超强的自学能力和自律能力，可以尝试自学；但是从时间成本和系统学习来讲，学软件测试参加培训机构还是很有必要的。在系统学习的前提下，耗时3个月左右，就能掌握软件测试的方法、工具、流程等。另外，睿峰软件测试除了在教学内容上强调实训项目，在就业上也通过各种方式确保学员稳定就业。所以，如果没有基础想短时间之内掌握软件测试从事软件测试的工作，参加培训是不错的选择。

.

此项调研同样以学员从业周期为主线，学员工作1-2年以后，除了薪资发生不同程度变化外，各自的工作岗位也发生了变化，

• 

  学员就业岗位

  对近5年毕业学员的调研数据表明，学员毕业后的1-2年内，处于磨练期，只有少数技术扎实、适应能力强的学员能够走到工程师或者项目/技术主管的岗位，但是随着项目经验、社会阅历的的积累和增加，学员成为技术骨干和管理者的比例也大幅度提高，在毕业2-3年的时间内，47%的学员转变为工程师角色，20%的学员担任主管，8%的学员晋升为项目经理和技术总监职位，在3-5年的区域，担任项目经理和技术总监职位的比例已经提升至20%，主管职位比例提升至35%。

..

培养职场精英，成就每一个家庭的幸福生活

• 

  关于北大青鸟教育

  北大青鸟APTECH，中国IT职业教育的先行者，由北大青鸟集团与印度阿博泰克（APTECH）合资成立于1999年。依托北京大学优质雄厚的教育资源和背景，秉承“教育改变生活”的发展理念，一直致力于培养中国IT技能型紧缺人才，**特许加盟和院校合作两大经营模式以及先进的IT职业教育课程体系在教育领域广泛开展合作。目前北大青鸟200余家授权培训中心遍布全国60多个重要城市，全国合作院校超过600所，同10000余家知名企业建立了战略合作伙伴关系，累计培养和输送85余万IT职业化人才进入IT行业。北大青鸟将继续继续领航中国职业教育，培养职场精英，成就每一个家庭的幸福生活！

软件测试选择机构的注意事项

第三方测试工程的分类
根据软件的特性，第三方软件测试工程可以划分为3种类型。
（1）系统软件、环境软件和各类工具软件等的测评：这类软件大多作为计算机的环境或“公用”支撑软件，产品类型多、市场销量大且生产厂商多。产品的特点是大多有企业，甚至国际的产品质量标准。用户选择时希望进行产品功能、性能的对比测试，这类软件的评测重点是软件产品的功能、性能和特点。
（2）面向应用软件系统的测评：这类软件具有很强的行业应用特性，往往要由用户与开发商签订项目合同。开发商负责开发，用户负责验收。和传统的工程项目建设过程相似，引入软件工程监理机制显然是必需的。在我国，引入独立第三方质量评测和过程控制的软件工程管理办法被证明是成功的。对这类软件的评测，根据用户对第三方的依赖程度，又可分为两个层次。只对应用软件系统进行综合性功能及性能测试：大体是在软件系统级进行黑盒测试，并不对软件过程进行控制及监督。对应用软件系统进行质量监理与评测：不仅承担第1个层次的任务，还要对软件过程进行监控，具备初级软件工程监理的职责。
负责该类软件质量评测的第三方承担软件过程质量监理的责任，在软件生命周期过程中从软件定义开始，要对软件过程从质量保证角度进行规范化的监督、管理和控制。评测工作不仅包括软件生命周期各阶段的评审，而且还要对系统进行包括模块白盒测试在内的系统集成及系统验收等测试。
（3）对软件企业的CMM进行评估认证：CMM等级认证，是对一个企业对其软件过程的定义、管理、度量、控制取得何种实效能力的一种评价，是确保软件产品质量的基础。很显然，对软件企业的CMM等级认证，是最高层次的软件评测。

上一篇：大连testing软件测试培训 下一篇：大连周日培训软件测试