北京TTT课程内容
来源：教育联展网 编辑：李振 发布时间：2020-05-19
若一位普通内训师在上台5分钟的时间内没能得到学员的认可，那么在正常培训中，他就再也没有机会了。如何让你的登台一鸣惊人，建立观众良好的第一印象？如何尽快获得学员的认同？企赢TTT培训课程按照职业标准对内
若一位普通内训师在上台5分钟的时间内没能得到学员的认可，那么在正常培训中，他就再也没有机会了。如何让你的登台一鸣惊人，建立观众良好的第 一印象？如何尽快获得学员的认同？企赢TTT培训课程按照职业标准对内部培训师培训技巧进行全面专项训练，给你方法，给你技巧，给你实战演练的机会，再根据学员个体特征与差异进行有针对性的辅导，培养优秀的企业内训师。
课程目标
Course objectives-
01
了解内训师定位与职业风范
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02
运用授课逻辑与呈现技巧
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03
掌握成功授课的结构要点
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04
运用企业内部课程设计开发技巧
课程大纲
Course outline-
模块一、我知故我在——培训师自我角色认知
■ 培训师定位
■ 成人学习三大特点
■ 小组组建技巧
■ 培训师的职业角色
■ 企业内训师授课核心
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模块二、课程设计与开发
■ 设计与八大训练手法
■ 教材编写技巧
■ 课程设计能力训练
■ 内部课程的二次开发
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模块三、形兼神备：培训基础
■ 情绪在培训中的影响与应对
■ 培训师自我介绍要领：课程导入设计五种；
■ 培训师的必备素质
■ 如何上场与下场，怯场压力缓解法。
■ 培训师的手眼身法步：肢体动作在培训表达中的地位；
■ 语音运用技巧；
■ 收结设计五种；
■ 培训师控场、抗辩、忘词、提示、回避等技巧
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模块四、横生妙趣：专业表达
■ 表达心法：探究本源 反思常识
■ 表达技巧：图、表、数、字
■ 专业问答：提问与应答技巧
■ 精彩点评之道：润、切、塑
■ 情理并茂
■ 专业表达技巧
■ 互动小导师演练
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模块五、风声云起：八大训练法解析
■ 故事教学法
■ 游戏教学法（专题讲授）
■ 情景模拟法
■ 角色扮演法
■ 研讨法
■ 操作训练法
■ 讲授法
■ 小品、舞台剧、真人秀的应用
■ 视频的小剧的应用
■ 演练：3分钟MINI课程演练、5分钟演练点评
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模块六、万物皆由我：编导技艺
■ 编导心法：你想我讲，我说你要
■ 三步法快速开发课程
■ 内容设计的关键及框架
■ 重建课程内容：同中讲出不同
■ 课程讲授模型
■ 演练：MINI课程设计实践
客户评价
The customer evaluation-
1，经过朋友的介绍报名了企赢的TTT培训课程，在工作上对自己确实有了很大的帮助。
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2，听朋友说介绍企赢的TTT培训课程很好，而且口碑不错，就报名了，上了二天的课程确实还不错哦！值得推荐~
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4，老师都比较专业，课程安排的也比较合理，感觉自己收获满满。