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中高层管理课程内容

来源:教育联展网    编辑:李振    发布时间:2019-04-15

管理心理学是运用心理学的一般规律去解决管理过程中人的心理问题,并使之在管理领域具体化。它主要研究一定组织中人的心理和行为规律,从而提高管理者预测、引导、控制人的心理和行为的能力,更为有效地实现组织目标。例如,调动所在单位员工的积极性是管理中的一个重要问题,作为管理者不能事必躬亲,而应把全体员工的积极性调动起来,使之各尽其责,创造性地完成本职工作,这样才能有效地实现组织目标。而要调动员工积极性,就要运用心理学的一般规律,具体分析一定组织中人的需要和动机,分析产生积极行为的一般心理过程,研究哪些因素**能在员工心理上起到激励作用,如何保持和加强员工的积极行为等。这些就是管理心理学所要研究的问题。

课程目标

Course objectives
Course objectives
  • 01

    帮助学员清晰和多视角地理解心理学观念

  • 02

    有效掌握心理分析策略和工具

  • 03

    潜移默化地获得认知与行为上的改变,从而成长为一个更好的自己,一个更睿智的领导者。

课程要素

Curriculum elements
Curriculum elements
  • 课程方式:

    采用小班制公开课模式,全国滚动开班。可定制内训。

  • 课程对象:

    企业老板、总经理、中高层管理者、团队领导者。

  • 课程时间:

    公开课时间和地点请咨询客服。内训时间由企业指定。

课程大纲

Course outline
Course outline

  • 模块一、凝聚人心,点燃员工激情

    (一)团队执行不力有秘密

    (二)精神领袖塑造管理者魅力风范

    (三)团队“狼性”动力的根

    (四)从隐约对抗走向撸起袖子加油干战队

    (五)管理者,你准备好了吗


  • 模块二、创“心”激励技术,让团队撸起袖子加油干

    (一)人需要激励的真需求

    (二)激励的问题PK经营上的烦恼

    (三)每个人被TA的价值观所推动

    (四)表层激励需求VS深层激励需求

    (五)GROW激励模型话术结构模型


  • 模块三、管理心理学有效处理团队执行不力之方法运用

    (一)管理者自己提升了,而属下尚在原来的地方徘徊

    (二)管理者经营上哪里失去了吸引力

    (三)属下不了解自己

    (四)意见不合PK经营思路冲突处理

    (五)管理者因为业绩而忽略了员工

    (六)应对同业向属下抛出了“绣球”应对思路

    (七)业绩不尽人意的冲突

    (八)团队优秀员工离开的创痛

    (九)客户流失的创痛

    (十)应对所谓的“老员工”麻木思路


  • 模块四、情绪“心”解法与应用心理学在团队中的应用

    (一)情绪新解法12条前提假设运用

    (二)情绪的真正来源

    (三)管理心理学的方法在团队中的运用

课程特色

The course characteristic
The course characteristic
  • 理念导入

    导入管理心理学的先进理念

  • 案例研讨

    结合案例分析讲解便于学员吸收。

  • 充分互动

    充分交流互动有利于发挥其主体作用

  • 小组分享

    小组方式分享自己的学习体会。

老师介绍

The teacher introduced
The teacher introduced
  • 季锴源 知名管理心理学应用讲师

    管理心理学讲师,知名管理心理学应用讲师,原中兴通讯管理咨询机构的创始人、总经理,现任北京师范大学珠海分校应用心理学研究中心常务副主任,副教授研究员。先后获得工商管理硕士和心理学硕士学位,以及澳门城市大学心理学博士。

    预约讲师
  • 胡鹏飞 管理心理学实战专家

    4年EAP(企业员工心理援助计划)咨询经验,6年企业管理与心理学培训经验,领导特质分析PDP专业咨询师,PET父母效能训练导师,中科院心理测量师,上海交通大学海外教育学院特聘讲师,北京大学MBA课程研修班特聘讲师...

    预约讲师
  • 王云鹏 领导力与管理心理学专家

    北京大学经济学学士,对外经济贸易大学工商管理硕士(MBA),北京大学管理学博士,领导力与管理心理学专家,国际亲子教育导师,NLP执行师导师,行为心理学导师,自2003年开始讲课,授课十五年,不断的更新课程内容、只讲精品课程...

    预约讲师
  • 金树松 企业管理咨询师

    管理学学士,北大心理学硕士,清华大学、、云南财经大学、英国格林威治大学MBA、总裁研修班客座教授,有十余年企业管理实践,曾任知名家电知名家电、通讯、房地产上市集团总经理秘书...

    预约讲师

客户评价

The customer evaluation
The customer evaluation
  • 1,季锴源老师**深入浅出的讲解,**发生在身边的案例,用生活化的比喻,与学员之间的互动相结合的方式来进入授课,让员工**愉快中学习到知识!

  • 2,非常有幸、也非常庆幸能够参加这样一堂让我醍醐灌顶的管理心理学课程,非常感觉老师的付出。

  • 3,为期2天的培训,学习的氛围很浓,老师也是从实战中磨练出来的,课程很实在。

  • 4,两天的课程安排的挺满的。老师专业务实,幽默有趣,课程内容让我印象深刻。

合作流程

Cooperation process
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  • · 前期课程咨询
  • · 填写报名表
  • · 发送邀请函
  • · 确认时间地点
  • · 支付课程费用
  • · 现场参加课程

机构介绍

Institutions to introduce
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企赢培训学院是专业的网络营销培训、咨询服务平台,一直致力于企业管理技能的提升,以“培训企业管理人才,提升企业管理水平”为己任,为企业量身定制个性化的培训解决方案,实战的管理课程和实效的管理咨询服务,公司目前建立了国内自己的讲师资源库,涵盖了国内各行业、各领域的主流讲师,其中储备师资达6000多位,签约合作优质讲师2000多位。专注企业培训,助力企业成长!咨询热线:18898361497(微信同号)

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