课程简介:旭源HR同学汇2017年上半年人力资源管理师(三级)招生简章一、人力资源管理师介绍1、国家人力资源和社会劳动保障部颁发,含金量高,全国通用,终身有效;2、2003年开始全国**的HR职业资格认证,人力资源专业人才必备;3、HR人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件,可记入档案;4、高薪热门职业,HR专业人才的缺口巨大,深圳每年近万人参加认证考试;5、政府补贴:一级、二级2000元,三级...[详情]
课程简介:3月26日HR沙龙《精准面试技巧提升》 在互联网时代,企业招聘也面临着急剧变革。招聘工作的重心将逐步从信息获取渠道开拓,向信息分析、人才挖掘纵深发展,对招聘精准化的要求越来越高。本次沙龙围绕在互联网、移动互联网和全球化的时代下企业招聘工作者该如何进行角色和工作思维的转换,如何从心理学角度进行精准的问题设置和面谈安排。对象:各部门经理、总监、HR管理人员及企业招聘工作者名额:50人时间:2...[详情]
课程简介:2017年5月人力资源管理师二级(技师)国考培训—————二级考试报名条件—————(不参加考试的同学可以忽视)1、高中、中专、统招大专毕业满13年【高中中专按18岁毕业计算】2、成人大专、本科学历年龄31岁及以上3、本科毕业满5年4、硕士毕业满2年5、取得人力师三级证后工作满4年(本科只须3年)注:①满足以上条件其中之一即可②报考不受专业限制,自考、成教、远程学历均可报考请确定您的报名资格是否满...[详情]
课程简介:2017年人力资源管理师三级招生简章人力资源管理师指获得国家职业资格**,从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。如今随着人才的竞争日益激烈!人力资源师的也显得特别重要!人力资源管理师总共有四个等级:四级企业人力资源管理师、三级企业人力资源管理师、二级企业人力资源管理师、一级企业人力资源管理师———人力资源管理师三级报考条件——...[详情]
课程简介:深圳企业培训师一二三级培训班6月份前报名享超低价,送6次免费沙龙课程教材和习题一套旭源HR同学汇培训讲师,由省考试指导中心企业培训师专家组成员;长期从事企业培训的专家主讲;传授培训管理**新理念、方法;帮助考生掌握考核重点、难点及综合评审技巧,使大家能顺利**考试!一、报名团购优惠1、企培一级:6月30日前报名4800元,原价6000元;2、培训费原价三级3200元;团购优惠:前20名2720元;...[详情]
课程简介:深圳企业培训师一二三级培训班6月份前报名享超低价,送6次免费沙龙课程教材和习题一套旭源HR同学汇培训讲师,由省考试指导中心企业培训师专家组成员;长期从事企业培训的专家主讲;传授培训管理**新理念、方法;帮助考生掌握考核重点、难点及综合评审技巧,使大家能顺利**考试!一、报名团购优惠1、企培一级:6月30日前报名4800元,原价6000元;2、培训费原价三级3200元;团购优惠:前20名2720元;...[详情]
课程简介:2017年人力资源管理师三级招生简章人力资源管理师指获得国家职业资格**,从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。如今随着人才的竞争日益激烈!人力资源师的也显得特别重要!人力资源管理师总共有四个等级:四级企业人力资源管理师、三级企业人力资源管理师、二级企业人力资源管理师、一级企业人力资源管理师———人力资源管理师三级报考条件——...[详情]
课程简介:2017年5月人力资源管理师二级(技师)国考培训—————二级考试报名条件—————(不参加考试的同学可以忽视)1、高中、中专、统招大专毕业满13年【高中中专按18岁毕业计算】2、成人大专、本科学历年龄31岁及以上3、本科毕业满5年4、硕士毕业满2年5、取得人力师三级证后工作满4年(本科只须3年)注:①满足以上条件其中之一即可②报考不受专业限制,自考、成教、远程学历均可报考请确定您的报名资格是否满...[详情]
课程简介:2017年5月人力资源管理师二级(技师)国考培训—————二级考试报名条件—————(不参加考试的同学可以忽视)1、高中、中专、统招大专毕业满13年【高中中专按18岁毕业计算】2、成人大专、本科学历年龄31岁及以上3、本科毕业满5年4、硕士毕业满2年5、取得人力师三级证后工作满4年(本科只须3年)注:①满足以上条件其中之一即可②报考不受专业限制,自考、成教、远程学历均可报考请确定您的报名资格是否满...[详情]
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