课程介绍Course Introduction
3月26日HR沙龙《精准面试技巧提升》
在互联网时代,企业招聘也面临着急剧变革。招聘工作的重心将逐步从信息获取渠道开拓,向信息分析、人才挖掘纵深发展,对招聘精准化的要求越来越高。
本次沙龙围绕在互联网、移动互联网和全球化的时代下企业招聘工作者该如何进行角色和工作思维的转换,如何从心理学角度进行精准的问题设置和面谈安排。
对象:各部门经理、总监、HR管理人员及企业招聘工作者
名额:50人
时间:2016年3月26日下午14:00--17:00
学校介绍University Profile
深圳市旭源管理咨询有限公司(简称:旭源咨询)成立于2014年,旭源咨询以人力资源管理培训为核心业务,致力于企业管理技能的提升,以“培训企业管理人才,提升企业管理水平”为己任,为企业提供*实战的管理课程和*实效的管理咨询服务。旭源咨询长期举办人力资源公开课、活动沙龙、旭源咨询与数千HR一起创建HR同学汇学习交流平台,为广大HR从业人员提供一个学习、交流、分享平台。
旭源咨询依托强大的课程研发团队和专业的实战师资,密切关注全球*新管理技术,深刻把握中国企业实际需求,为企业量身定做个性化的培训解决方案。旭源咨询为满足企业和社会各层次人才的再学习需求,提供独具特色的培训服务体系:
认证培训:人力资源管理师、心理咨询师、项目管理师、企业培训师、公共营养师、电子商务师
企业内训:人力资源管理、领导力、职业素养、销售管理、生产管理、MPT中高层管理技能提升
公 开 课:通用管理类、生涯规划、销售客服、生产物流、项目研发、财务管理
行业交流:人力资源发展论坛、HR精品沙龙、公益沙龙走进名企