人事档案管理规定培训课程

干部人事档案管理工作是机关企事业单位人力资源基础管理工作的重要体现，为帮助各政府机关及企事业单位办公室、人力资源部门、党委办公室、综合档案室的领导和档案管理人员充分认识干部人事档案在人力资源管理中的重要价值，全面了解人事档案管理的政策依据，提**案主管领导和档案管理人员的专业素质和业务能力，特开展此次人事档案管理培训课程。

1、全面了解新《干部人事档案工作条例》最新法规要求；纠正以往档案管理过程中不规范的操作对机关及企事业单位所造成的法律风险及如何在实操中纠正以往错误做法；

2、全面剖析人事档案管理在人力资源管理价值链的位置、作用、重要性；

3、系统掌握人事档案管理的规范操作方法，培养预测、分析人事档案法律风险的思维能力；

4、通过人事档案管理的重点工作内容详解，掌握相关人力资源日常管理的实战技能，进一步提升人事档案管理的科学化、制度化、规范化、信息化建设的水平；

5、课后加微信群长期跟踪答疑解惑；专家随时答疑！提供实用的方法和各种表格。

第一部分：人事档案管理的关键点

1.了解人事档案管理专项审核的实施方案

2.人事档案管理的重点内容

3.干部人事档案材料收集档案的规定

第二部分：人事档案的收集整理

1.平时人事档案收集的原则

2.平时人事档案收集的范围

3.人事档案收集的流程

4.人事档案收集时注意的事项

第三部分：人事档案的整理归档

1.人事档案整理归档的原则

2.人事档案归档文件的整理单位

3.人事档案装订文件的要求

4.人事档案分类的方法

5.人事档案排列的原则

6.人事档案编号的要求及其填写方式

7.人事档案编目的格式要求

8.人事档案装盒的原则和要求

第四部分：人事档案的保管保密

1.人事档案管理工作的内容、任务与要求

2.人事档案保管设备的要求

3.人事档案库房设备的要求

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课程内容紧紧围绕《干部人事档案工作条例》的相关规定展开解读，对干部人事档案材料归类整理、干部人事档案专项审核等都进行了详细的讲解，老师在课程中还进行了现场答疑，培训结束后进行了测验和实操演练，培训的效果很好。我们集团所属公司从事干部管理、档案管理工作共计七十余人都参加了培训，反馈很好。